杭鋼集團召開二級單位黨組織書記抓黨建工作述職評議會
發布日期:2021-03-11 瀏覽次數:

3月5日,杭鋼集團召開2020年度二級單位黨組織書記抓黨建工作述職評議會。集團公司黨委書記、董事長張利明出席會議并講話,黨委副書記殳黎平主持會議。集團公司領導班子成員、專職監事,總部各部門負責人,二級單位黨組織書記、紀委書記,以及部分黨代表和職工代表參加會議。

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會上,寧鋼等21家單位的黨委書記作現場述職,省職教集團等6個直屬黨支部主要負責同志作書面述職;參會人員對各二級單位黨組織書記抓黨建工作情況進行評議打分。

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聽取述職報告后,張利明充分肯定了各單位黨建工作。他表示,2020年以來,各單位黨組織圍繞中心抓黨建,抓好黨建促發展,特別是面對突如其來的新冠肺炎疫情影響,有效發揮黨建引領功能,大力推動企業改革發展,在黨建融入中心促發展、黨建組織建設強管理、黨建文化引領提精神、黨建載體創新優服務等方面亮點紛呈,各項工作取得新進展新突破。

針對下一步黨建工作,張利明提出三方面意見:

一要清醒認識集團公司黨建工作存在的問題和短板。對照新時代黨的建設總要求,對照中央、省委關于落實全面從嚴治黨的新部署,我們還存在不少差距和短板,落實黨建主體責任還需加強,基層黨建工作質量成效還需提升,人才隊伍建設力度還需加大,基層黨建工作隊伍建設還需加強。各單位要高度重視,直面問題不回避、不懈怠,認真組織研究,采取有力措施加以解決。

二要以更高的政治站位狠抓巡視反饋問題整改到位。切實落實全面從嚴治黨的主體責任,堅持舉一反三,以更強決心、更實舉措、更大力度,堅決抓好中央巡視反饋涉及國企黨建、黨風廉政建設方面的問題整改落實,切實解決黨建工作責任制層層遞減等問題,扎實推進黨風廉政建設和基層黨建工作提質增效。各級黨組織要不斷健全黨建、黨風廉政建設主體責任落實鏈條,結合省委巡視反饋剩余7個問題持續推進整改,做深做細做實整改“后半篇文章”。通過狠抓落實,確保4月底前中央巡視反饋問題整改取得明顯成效,年底前全面整改到位。

三要一以貫之推進集團公司黨的建設高質量發展。高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,全面落實黨的十九屆五中全會和省委十四屆八次全會精神,著眼立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局,圍繞慶祝中國共產黨成立100周年的重大主題,深刻認識黨中央開展黨史學習教育的重大意義,大力實施黨建提質攻堅,有效推動黨建工作與生產經營深度融合,強化責任擔當、狠抓工作落實,努力打造省屬企業黨建標桿,以高質量黨建引領企業高質量發展。一要突出“紅色”,在高質量開展黨史學習教育上抓落實;二要突出“融合”,在提升黨的建設質量上抓落實;三要突出“黨味”,在增強黨員干部能力本領上抓落實。

張利明強調,集團公司各級黨組織要切實擔負起管黨治黨政治責任,聚精會神抓好黨建工作主責主業;黨組織主要負責人要切實履行黨建工作第一責任人職責,有定力、有擔當、有活力、有口碑,努力當好提高黨的建設質量的引領者、推動者、帶頭人;廣大黨員干部要不忘初心、牢記使命,以一往無前的奮斗姿態和永不懈怠的精神狀態,勇挑重擔、苦干實干、克難攻堅,奮力推動集團公司改革發展和黨的建設邁上新臺階、展現新氣象,以優異成績向黨的百年華誕獻禮!

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會上,張利明代表集團黨委分別與寧鋼、紫光環保、半山基地管委會、國貿公司等單位黨委書記簽訂黨建責任書。